圈子不同，里面的故事不同，而4S店里面的故事真不少，今天就来来办公室恋情的话题。为什么要单独用泛滥这个词来形容呢？之前从事很多4S店，有一家算一家，没有没问题。汽车销售行业，每天要面临的是长期加班、休息少，同事之间天天相处，再加上因为工作性质的原因，家人不理解，矛盾重重，这时同事之间就会趁虚而入

关系大多数分两部分，销售顾问之间，管理层与基础员工

销售顾问之间：同事之间天天在一起加班，所在行业里各种刁钻客户，让彼此之间的共同话题更多。下班太晚，一起吃饭。下班顺路，开车顺道捎着你。就这样持续一段时间，就容易出问题。

管理层与基础员工：不论是什么行业，这种事都比较常见。4S店里也很普遍，总经理、部门经理等，手里有权力，自带光环，优势就非常的明显。尤其是被提拔上来的女性管理者，背后可能会有很多的故事，圈内人都懂，就不多说了

案例一：某前台接待，一年的时候干到展厅经理，一年的时间干到部门经理，半年的时间飞升到总经理的岗位。汽车行业里，能力不重要，关键是你有没有后台。领导说你行，不行也行。只要坐上这个岗位，你就一定能干

案例二：某汽车4S店，总经理和市场经理，同时盯上一位销售助理，而销售助理也不怎么检点，游离于两人之间。总经理发觉之后，立马干掉市场经理。店里的员工总结出的道理是：苍蝇不盯无缝的蛋，没有一个好鸟

汽车4S店的职场人士，远远没有表面上那么衣光靓丽，面临较大的业绩压力、公司压力、客户压力，当没有一个可以宣泄的地方时，就能内部里去消化，再加上家人的不理解、不支持，出现问题太正常不过。行业内的单身率很高、离婚率也很高，而且伴随着行业的红利期退潮，能够持续在汽车行业坚持下来的人也越来越少

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